7月27日，市蔬菜所党委书记郭竞带领科研科、人事科等相关科室人员到中原地展调研我所职工赵英凯离岗创业情况。

        座谈会上，郭竞书记从科技人才、农业科技创新的角度宣讲了党的二十大精神。随后，赵英凯详细汇报了公司运营现状、研发成果、公司效益以及企业运行过程中存在的困难等情况。认真听取汇报后，郭竞书记表示，市蔬菜所高度重视离岗创业政策落实情况，努力为离岗创业创造有利条件，让创业者能够敢于创业、安心创业，积极投身于科技创新发展实践之中。提到如何在实践中发挥离岗创业职工优势，郭竞书记指出，要从以下三个方面着力：一要大胆创新创业，做懂科技、懂农业、懂政策、有情怀的科技人员；二要结合产业和实体实际，因地制宜谋划项目，打通对接上下渠道，建立健全利益共享机制；三要强化科研院所和企业之间的联系，在保密的前提下共享资源信息，抱团共谋发展，力争为郑州市农业农村创新发展做出更大的贡献。

        近年来，市蔬菜所根据《郑州市人力资源和社会保障局关于印发支持和鼓励事业单位专业技术人员双向流动实施办法的通知》等文件精神，办理了赵建设、赵英凯、李红记、李永辉四人的离岗创业相关手续。离岗创业工作破除了人才流动的体制机制障碍，激发了市蔬菜所专业技术人员创新创业的积极性和创造性，促进专业技术人员在农业科研单位和企业之间双向流动，有利于科学研究项目、成果转化，助力郑州经济社会高质量发展。